为切实增强基层司法行政工作人员的廉政风险防范意识，筑牢拒腐防变的思想防线，枣园司法所以深化作风建设为指导，最大限度降低廉政风险，减少违纪违规行为的发生，进一步提升服务水平，为基层司法行政的各项工作奠定牢固的基础。

一是深化党风廉政教育。今年以来学习了《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党党内监督条例》等党纪党规，根据县局的统一安排部署签订了《党风廉政目标责任书》，进一步明确责任落实。

二是严格遵守规章制度。要求全体工作人员在日常工作开展过程中严格遵守相关规章制度，不讲关系不讲人情，做到法治宣传积极主动、社区矫正严格严肃、人民调解公平公正、法律服务应援尽援、政府中心工作认真对待。

三是履行“六不准”制度。全所采取负责人监督和工作人员互相监督的双重模式，一旦发现工作人员变相的向群众或社区矫正人员暗示、明示索要人情礼等情况，第一时间对其进行告诫警示，并向县司法局报告相关情况。

四是落实“以案奖补”工作。认真细致审查各村提交拟报批的“以案奖补”案卷，审查案卷的真实性、合法性、规范性，对于符合规定案卷给予肯定，对于不符合规定的方面及时提出整改意见，并通过总结概括形式，对一线工作人员提出方向性指导，确保政策执行不走样。

五是狠抓司法作风建设。强化纪律约束，不吃拿卡要、不推诿扯皮，坚持纠建并举，加大防治力度，抓住元旦、春节、端午等节庆关键时点，对党员干部执行廉洁从政准则和各项“禁令”进行“打招呼”教育。对公证、法律服务、法律援助等服务进一步增加工作透明度，自觉接受群众监督。对社区矫正、法律援助、律师公证等工作加大执法执纪监督力度，严格工作责任，强化责任追究，树立司法行政良好形象。

六是持续创新廉政宣传。把党风廉政建设工作纳入基层司法行政工作之中，扎实开展社会主义核心价值观、党性党风党纪和廉洁教育，开展法治宣传活动，党员带头做普法先锋，带动身边群众尊法、学法、守法、用法。不断完善和创新廉政文化建设机制，不断增强党员群众的廉政意识，营造人人思廉、人人倡廉、人人践廉的良好氛围。

供稿人：王旭东