今年以来，长武县统计局深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记来陕考察重要讲话精神，以“三个年”活动为契机，探索“五微五账”做法，促进作风大转变、能力大提升、工作大突破，以高质量统计服务助力县域经济高质量发展。
强化“微学习”，算好“政治账”。坚持学习教育常态化制度化，发挥党组理论学习中心组示范领学作用，实行线上与线下、集中与自学、辅导与研讨、理论与实践等相结合的模式，建立党组成员微党课每周一讲、“学习强国”学习积分每周一通报、学习笔记每周一查阅、违规违纪典型案例通报每周一学习等学习制度，坚持干部例会集体学习制度，教育党员干部坚持不懈用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得成效。
做实“微调查”，算好“经济账”。建立业务干部分区分片下沉包抓制度，组织干部到8个镇（街道）和25家企业开展“统计服务下基层”活动，指导做好统计基础工作和预警研判，加强与发改、工信、市场、农业农村等部门协调对接，帮助解决生产经营中发现的问题。综合运用普查、抽样调查、重点调查、电子问卷等方式，对重点行业、重点指标和民生领域开展调查研究，以送阅件的形式向县委、县政府主要领导报送月度主要经济指标10余次，为县委、县政府科学决策提供统计参考。
深化“微服务”，算好“民心账”。积极发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范“两个作用”，深入包抓村、包抓小区，组织动员群众开展志愿服务活动，把党的组织优势转化为基层社会治理效能。帮助73户脱贫户发展“一户一业”增收产业，按时足额落实产业到户补贴资金；协调帮助村集体种植野酸枣5亩，预计为村集体每年增加收入3万元；为7名应届大学新生每人发放1000元助学金；深入包抓小区开展“双报到·为民行”活动，落实帮办代办、政策宣传、民意收集、关爱帮扶等服务。坚持每周二对包抓街道进行卫生大清扫，动员沿街商户和住户做好门前卫生保洁，积极宣传营造“国家卫生县城”创建浓厚氛围。
实行“微评比”，算好“绩效账”。聚焦主责主业，对固定资产投资、工业、社贸等业务股室（队）加强平时考核，实行“日监测、周部署、月评比、季考核”的做法，确保考核结果客观公平。同时，建立建立党员干部履职尽责负面清单,注重德能勤绩廉全面兼顾，防止畸轻畸重或以偏概全。落实党员积分制管理制度，对年度考核奖金实行差异化发放，健全干部职级晋升考评制度，坚持严管与厚爱相结合，持续激发干部干事创业内生动力，确保各项工作纵向有进步、横向有进位、整体上台阶。
严格“微监督”，算好“廉政账”。强化小微权力日常监督，开展“股长乱象”专项整治工作，开展股长轮岗制，全局7名股长以上干部全部签订作风建设承诺书，确保工作流程规范化、权力运行阳光化。加强统计法治建设，深入学习宣传贯彻《统计法》、《统计法实施条例》，传达学习省市纪委典型案例的通报，定期做好政务信息公示，主动接受社会各界监督，以严的主基调持续抓好统计造假专项纠治工作，为县域经济发展提供坚实的数据保障。
长武县统计局：崔剑钊
