近日，长武农商行2017年月度重点工作汇报暨规划会第三次会议在四楼会议室按时召开。参加会议的有领导班子、机关全体，会议由县行纪委书记、监事长鱼云瑞主持,纪委监察室工作人员负责记录。
今年以来，长武农商行纪委坚持把开展“深化执纪监督、提升工作效能”作为构筑信合“廉洁自律、惩防并举”体系的重要抓手，按照县行整体部署和工作要求，突出强化效能意识、强化责任落实、强化执纪监督三个工作重点，进一步推进反腐倡廉制度建设，为长武农商行和谐稳健发展营造了风清气正、积极向上的良好环境。
突出重点，发挥督办职能。按照“限时办结制、责任追究制”原则对机关各部门重点工作进行督办。一是每月初第一个工作日晚上由纪委书记主持，召开机关全体人员参加的专题规划汇报会，会上各部门经理就上月未完成工作进行原因剖析、情况说明，对本月除日常工作外的重点工作进行梳理汇报，明确承办人及完成时限，会后纪委监察室负责对所有部门重点工作进行梳理，汇总成册，下发给各部门，并监督落实。二是坚持把强化问责、问效作为提升执纪监督效能的关键环节，对月度没有按时完成的，要求部门经理写出书面情况说明，经主管领导签字后报县行纪委监察室，对因个人原因导致重点工作未完成的，纪委视其情况进行诫勉谈话、及时提醒、追问责任，真正做到了让“红红脸、出出汗”成为常态。三是从五月份开始运行3个月以来，11个部门共规划重点工作195项，已完成190项，完成比97%。
明察暗访，提升服务质量。纪委监察室不定期深入各支行明察暗访，对本系统正风肃纪、办事效率及工作完成情况进行全面监督检查，通过外查内调进行走访，确保各项业务工作及党风廉政建设持续向好。一是督促各支行加强对院落环境、营业厅内外卫生、员工仪表仪容，服务态度、解决处理业务异议的技能技巧及业务办理速度等问题的整治，进一步提高支行营业场所的舒适度。二是不回避、不遮丑，采取设置意见邮箱、发放问卷调查、公布举报电话、召开员工座谈会、走访群众、谈心等形式深挖细查，查找日常工作中存在的各类突出问题。督查过程中，发放问卷调查表193份，归纳梳理,共征求到意见2条、建议2条。三是纪委监察室采取在县行监控中心调取各网点同一时段视频录像，进驻各支行对营业办公区域以及员工宿舍卫生突击检查的方式，留存正、反两面的影像资料，制作成幻灯片，在年中工作会上公开放映曝光，形成鲜明对比，要求所有支行结合实际，自查自纠，纪委监察室采取一条条梳理，一项项分析，一个个解决的方式，督导落实，引起了每名员工的高度重视，网点服务质量、环境卫生得到了进一步提升。
通过持续督办，全行上下大部分员工形成“说了就办，定了就干”的良好工作作风，进一步提高了工作效能。
（ 长武农商行：葛雪芳）
