2016年以来，长武县检察院按照“政治过硬、业务过硬、责任过硬、作风过硬、纪律过硬”的要求，以培育“忠诚、公正、和谐、争先”的长武检察精神为目标，坚持“政治建检、文化育检、廉洁治检”，努力打造高素质检察队伍，为检察工作追赶超越提供组织保障。
一、坚持“政治建检”，提升职业道德。坚持把理想信念和宗旨教育摆在队伍建设的首位，加强理论武装，增强政治自觉，使广大干警永葆忠诚为民本色。深入开展了“学宪法、学党章、读经典”、“牢记党的领导是第一自觉、共产党员是第一身份、为党工作是第一职责、促进社会公平正义是第一价值追求”等活动，建立健全了“党组中心组每月一次学习研讨、党支部每周五一次集中学习、干警每年一次专题讲座”的“三个一”学习制度，教育引领检察干警坚定理想信念，树立法治理念，改进执法作风，恪守职业道德，始终坚守“听党话、跟党走、党叫干啥就干啥”的政治自觉，始终坚持执法为民的政治立场，始终坚持党的绝对领导、人大法律监督的政治原则，忠实做好建设法治长武的维护者和实践者。
二、坚持“文化育检”，增强职业技能。以“建设学习型党组织、创建学习型检察院”活动为目标，创新学习载体，搭建学习平台，推进检察队伍正规化、专业化、职业化。一是搭建读书研讨平台。结合精神文明、廉政文化、法制教育“三进机关”、“全民读书节”活动，深化青年干警培养晨光工程，组建了青年干警读书兴趣小组，开展了读书沙龙、优秀书评和主题征文等活动，提高干警综合素质。该院《探索建立青年干部“三三制”培养模式，全力打造晨光工程》经验做法被省检察院在全省检察系统宣传推广。二是搭建技能展示平台。坚持“培训—练兵—考核”层进式训练机制，扎实开展司法警察岗位练兵、公诉观摩庭、法律文书制作、疑难复杂案件汇报会、案例分析研讨会等活动，提高了干警办案技能和水平。开展了“我推荐、我评议身边好人”暨“评优树模”活动，涌现出了“永葆一颗初心、扎根醇觚二十年”的侦查监督公诉科科长李峰等先进典型，积极传递正能量。三是搭建调研宣传平台。修订完善了宣传调研奖励办法，激励干警多写作、勤调研，广泛宣传检察亮点工作、特色经验，努力打造具有长武特色的检察品牌。2016年，该院45篇调研文章被省、市级媒体发表；507篇宣传稿件被《检察日报》、《咸阳日报》等媒体采用。
三、坚持“廉洁治检”，规范职业操守。全面落实党风廉政建设主体责任，检察长带头履行“一岗双责”，层层签订了《目标管理责任书》、《党风廉政建设责任书》，实行“下管一级履行责任，上连一级追究责任”的党风廉政建设责任制。建立了干警执法档案、警示训诫档案、廉政档案，坚持办案回访制、自侦案件“一表三卡”监督制，实行违法违纪一票否决制；加大检务督察力度，定期不定期对办案安全、警车管理使用、执行“禁酒令”等情况进行督查；开展了“检察干警八小时外健康生活”活动，强化过硬作风建设，该做法被市院和县委主要领导批示在全市检察机关和全县范围内宣传推广；开展了“廉内助、贤内助”表彰奖励活动，管好干警“生活圈、社交圈、娱乐圈”。2016年，全院保持了无违法违纪人和事、无负面网络舆情的良好局面。（杨越平）
