长武县医保局坚持把党员干部学习教育作为基础性工作来抓，以提“七种能力”为核心，教育引导党员干部学习党建理论、研究业务政策、加强实践锻炼，党员干部能力素质不断提升，有力推动了各项工作落实。
一是学习党建理论，提高政治能力。认真贯彻落实《中国共产党党员教育管理工作条例》，制定干部教育培训计划，组织党员干部系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想等政治理论，开展习近平总书记来陕考察重要讲话和《习近平谈治国理政》（第三卷）专题培训，组织讨论交流，党组成员带头讲党课，教育引导党员干部用新思想武装头脑、指导实践，牢固树立“四个意识”，坚决做到“两个维护”。
二是钻研业务政策，优化服务水平。强化全体业务人员对城乡居民和城镇职工医保、医保扶贫、生育保险、医保费征缴、欺诈骗保治理等各项业务政策的学习研究，通过个人自学、集中培训、专题辅导、交流问答等方式，全体人员业务政策更加精通。对各类医保业务经办事项进行梳理和流程优化，尽量简化办理流程，拓宽经办途径，缩短办理时间，让全县参保群众享受到了更加优质、高效、便捷的医疗保障服务，提高了群众的获得感、幸福感。
三是加强实践锻炼，推动工作落实。组织医保干部分片包抓各镇村医保扶贫工作，逐村检查指导，解决疑难问题，督促定点医院落实贫困群众报销倾斜政策，做到了贫困群众参保缴费零遗漏、倾斜政策享受全覆盖。加强干部业务实践锻炼，在医药费审核报销、定点机构监督检查、信访接待办理等具体实践中检验素质能力、提升服务水平。医保干部定期深入定点医院、零售药店开展实地检查，规范医疗服务行为和报销流程，认真研究甄别处理医疗违规行为，推动了打击欺诈骗保专项治理工作落实。安排医保干部有序到政务大厅医保窗口轮岗锻炼，进一步密切联系群众。组织党员干部积极投身脱贫攻坚一线，坚持到村入户工作，开展“三比一提升”大练兵、“三排查三清零”等活动，大力宣传政策、发展产业、整理户容户貌，落实各项扶贫政策，推动贫困户增收致富，党群干群关系进一步密切，党员干部作风得到锤炼。
